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企業申請上市櫃 明年起先審勞資會議紀錄

記者郭曉蓓/臺北報導

 勞資會議的召開,將列為上市櫃必要條件。勞動部今日指出,勞動部與金管會達成共識,明年1月1日開始,公開發行公司於初次申請上市(櫃)前,應主動先將召開勞資會議會議紀錄等相關文件函送勞動部,並取得勞動部所出具的收訖函。

 勞動部說,公司後續向證交所或櫃買中心申請上市(櫃)審查時,應將勞動部所出具勞資會議文件收訖函併同申請書件,送請審查。

 勞動部強調,為不影響公司依法申請上市上櫃,此次調整審查作法將分階段進行,今年9月1日開始到12月31日為宣導期。明年1月1日正式實施,分4階段漸進增加應檢附勞資會議紀錄次數,至明年10月1日以後,申請公司需檢附函送日期前1年,依法應每3個月至少召開定期勞資會議共4次的會議紀錄等相關文件。意即至少要開4次勞資會議才能上市櫃。

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